Balanço social
| Bases de Cálculo | 2008 | 2007 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Receita Líquida (RL) | 1.564.068 | 1.315.414 | ||||
| Resultado Operacional (RO) | 842.979 | 804.313 | ||||
| Folha de Pagamento Bruta (FPB) | 161.280 | 211.579 | ||||
| Indicadores Sociais Internos | Valor | % s/ FPB | % s/ RL | Valor | % s/ FPB | % s/ RL |
| Alimentação | 5.886 | 3,6 | 0,4 | 7.716 | 3,6 | 0,6 |
| Encargos Sociais Compulsórios | 30.687 | 19 | 2,0 | 43.754 | 20,7 | 3,3 |
| Previdência Privada | 2.237 | 1,4 | 0,1 | 3.864 | 1,8 | 0,3 |
| Saúde | 10.217 | 6,3 | 0,7 | 15.689 | 7,4 | 1,2 |
| Educação | 2.108 | 1,3 | 0,1 | 3.326 | 1,6 | 0,3 |
| Auxílio Creche | 102 | 0,1 | - | 120 | 0,1 | - |
| Participação nos lucros e resultados | 10.722 | 6,6 | 0,7 | 15.721 | 7,4 | 1,2 |
| Outros | - | - | - | 204 | 0,1 | - |
| Total | 61.959 | 38,4 | 4,0 | 90.394 | 42,7 | 6,9 |
| Indicadores Sociais Externos | Valor | % s/ FPB | % s/ RL | Valor | % s/ FPB | % s/ RL |
| Contribuições para a sociedade: educação, cultura, saúde e saneamento, esporte, combate à fome, segurança alimentar e outros |
3.267 | 2,0 | 0,2 | 2.868 | 1,4 | 0,2 |
| Tributos (excluídos encargos sociais) | 349.364 | 216,6 | 22,3 | 356.568 | 168,5 | 27,1 |
| Total | 352.631 | 218,6 | 22,5 | 359.436 | 169,9 | 27,3 |
| Indicadores ambientais | Valor | % s/ FPB | % s/ RL | Valor | % s/ FPB | % s/ RL |
| Relacionados com operação da empresa | 573.100 | 355,3 | 36,6 | 45 | - | - |
| Em programas e/ou projetos externos | 168.247 | 104,3 | 10,8 | 311 | 0,1 | - |
| Total | 741.347 | 459,7 | 47,4 | 356 | 0,2 | - |
| Indicadores do Corpo Funcional | ||||||
| Empregados no final do exercício | 1.327 | 1.290 | ||||
| Admissões durante o exercício | 99 | 83 | ||||
| Empregados acima de 45 anos | 366 | 326 | ||||
| Mulheres empregadas | 104 | 98 | ||||
| % cargos de chefia ocupados por mulheres | 18,8 | 18,8 | ||||
| Empregados portadores de deficiência | 1 | 1 | ||||
| Informações Relevantes quanto ao Exercício da Cidadania Empresarial | ||||||
| Relação entre a maior e a menor remuneração | 43 vezes | 42 vezes | ||||
| Total de acidentes de trabalho | 4 | 14 | ||||
| Os projetos sociais e ambientais desenvolvidos pela Empresa foram definidos pela: | Direção e Gerências | Direção e Gerências | ||||
| Os padrões de segurança e salubridade no ambiente de trabalho foram definidos pela: | Direção e Gerências | Direção e Gerências | ||||
| A previdência privada contempla | Todos os empregados | Todos os empregados | ||||
| A participação nos lucros e resultados contempla | Todos os empregados | Todos os empregados | ||||
| Na seleção dos fornecedores, os mesmos padrões éticos e de responsabilidade social e ambiental adotados pela Empresa: | São sugeridos | São sugeridos | ||||
| A participação dos empregados em programas de trabalho voluntário, a Empresa: | Apoia | Apoia |
